Coaching – mein Weg
Ich bin gern für Menschen und ihre Themen da
Während meiner Tätigkeit im HR Management des Allianz Konzerns wurde mir das immer wieder bewusst. Es fiel mir von Anfang an leicht, mich in Situationen der unterschiedlichsten Gesprächspartner:innen zu versetzen und ihre Sichtweise zu verstehen. Für meine Gesprächspartner:innen individuelle und tragfähige Lösungen zu finden, war immer Motivation für meine Arbeit.
Dass Empathie eine meiner großen Stärken ist, wurde mir von Führungskräften und Mitarbeiter:innen regelmäßig zurückgemeldet. Diese Stärke noch mehr in das Zentrum meiner beruflichen Tätigkeit zu stellen, war eine logische Folgerung für mich.
Mit Erfahrung und Gefühl
In meiner Ausbildung zum systemischen Business Coach habe ich meine Kompetenzen deutlich ausgebaut. Durch gezielte Coaching Methoden kann ich Wege für nachhaltige Lösungsmöglichkeiten finden. Die Wirksamkeit dieser Methoden zu erleben, finde ich immer wieder faszinierend.
HR Management – mein Stil
Erfahrung im Konzernumfeld
Durch mehr als 25 Jahre Teamerfahrung und Führungs-Expertise im operativen und strategischen HR Management der Allianz bin ich mit meiner Berufserfahrung und Beratungskompetenz Ihre wirksame Unterstützung.
Im HR Interim Management stehe ich gleichzeitig als Teil des Teams wie auch unabhängig und objektiv Themen und Strukturen gegenüber. Ich löse effizient die mir anvertrauten Aufgaben – immer die Ziele der Kund:innen im Blick. Mein Fokus ist die Aufgabenstellung. Ich bringe meine Expertensicht mit dem Blick von außen im Sinne Ihres Unternehmens ein.
Ich handle aktiv, lösungsorientiert und pragmatisch. Meine Stärke ist die Begleitung und Umsetzung Ihrer Veränderungsprozesse.
Wie kann ich Sie und Ihr Unternehmen unterstützen?
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Durch einen konstruktiven Austausch auf Augenhöhe erarbeiten meine Coaching-Klient:innen ihren persönlichen Weg zum Ziel. Hier profitieren sie von meiner über 25jährigen Berufserfahrung und Menschenkenntnis aus verschiedensten Lebenssituationen.
Vita Annette Undernhorst
Studium / Ausbildung
Studium Betriebswirtschaft
Ausbildung zur Versicherungskauffrau
Systemischer Business Coach
Zertifizierter Business Coach (dvct)
Funktionen im HR Management der Allianz:
- Senior HR Business Partnerin
- Talentmanagement Expert
- Head of HR IDS GmbH
- Expertin Mobility Management
„Man muss das Unmögliche versuchen, um das Mögliche zu erreichen.“
Hermann Hesse